紅瓜子早課堂第374期：打造高效團(tuán)隊(duì)的辦法-激勵(lì)

瀏覽次數(shù)：539        發(fā)布時(shí)間：2018-01-13 09:51:58

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搶了幾天的車票都沒有搶到，感覺心好累~

晚上回到家逛了一下微博，發(fā)現(xiàn)有個(gè)地方比我們春運(yùn)還慘，至少我們只是一個(gè)月會(huì)這么擠，他們可是天天都這么擠，什么？你問我有多擠？來人，上圖！

面包都被擠成紙片了，簡直是肚皮貼著肚皮，肌膚相親啊。闊怕~

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學(xué)習(xí)和自我提升的課堂。

《紅瓜子-早課堂》

▲早課堂學(xué)習(xí)內(nèi)容

打造高績效團(tuán)隊(duì)——余世維

一、激勵(lì)

1. 激勵(lì)的步驟和通?。?/span>

◆第一步，要先肯定他人的作為或貢獻(xiàn)——我們的通病就是只會(huì)批評，只會(huì)打壓。

◆第二步，要能設(shè)法排除他人的限制或障礙——我們的通病就是只會(huì)旁觀，只會(huì)看熱鬧。

◆第三步，要為他人的需求提供方法與援助——我們的通病就是只會(huì)放牛吃草，任他自生自滅。

2. 激勵(lì)的方法有哪些？不成功的原因是什么？

1）. 物質(zhì)方面：你自己或你的部門有這筆“預(yù)算”嗎？

◆拿出本人工資的1/10，或倡導(dǎo)部門人員簡歷部門基金，支配給團(tuán)隊(duì)成員。

2）. 精神方面：你每天至少有10-20分鐘在部屬間走動(dòng)嗎？你會(huì)說“這是我的疏忽”或“這是我的錯(cuò)”嗎？

◆走動(dòng)管理，可以隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，隨時(shí)激勵(lì)下屬，隨時(shí)解決問題。

幾個(gè)建議：

1. 開會(huì)一定要有方法出來，沒有最好的方法之前現(xiàn)在就是最好的方法；

2. 在叫下屬罵之前先想好解決的辦法！

3. 公司新進(jìn)的員工，不能留到最后下班；

4. 公司新進(jìn)的員工，要有輔導(dǎo)員，不能自生自滅，放牛吃草

對現(xiàn)狀況沒有幫助的話叫風(fēng)涼話！

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下面是學(xué)習(xí)見證

愛學(xué)習(xí)，更愛分享，學(xué)會(huì)之后再分享出來理解更深刻。

不是每個(gè)人都是天才，也不是每個(gè)人都是蠢才，想要收獲人才，就需要有足夠的耐心與付出

愛學(xué)習(xí)，愛分享，更愛運(yùn)動(dòng)，保持良好的身體狀況可以幫助我們更好的生活和工作。

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愛學(xué)習(xí)、愛分享、愛運(yùn)動(dòng)

每天早晨7.40，帶上你的小本本一起來吧~

紅瓜子早課堂與你不見不散！